# 介绍

飞书人事合同管理系统主要用于处理与员工及其他相关方的合同事务，提供以下能力：
- 员工合同新签、续签、变更合同
- 员工的追溯、订正、审核

## 数据模型

![image.png](//sf3-cn.feishucdn.com/obj/open-platform-opendoc/a1d23017c7a43883345d92455b521ee8_ih0HPMrShU.png?height=1852&lazyload=true&maxWidth=800&width=1972)

## 注意事项

员工会存在多份合同，正常情况多份`合同开始时间`-`合同结束时间`是连续&不会出现中断，当合同换签时（比如换公司主体），会先结束前一份合同，并新建一份新合同。
- 在职时，每一份合同都有开始时间和结束时间，如果是`无固定时间类型`的合同，结束时间固定是9999.12.31
- 离职生效时，会终止最新生效的合同，并把合同结束时间置为离职时间。

![image.png](//sf3-cn.feishucdn.com/obj/open-platform-opendoc/1e2ff05a3d0f166d3a9a5642e530c7cc_TwI18JutF3.png?height=1042&lazyload=true&maxWidth=800&width=1222)

## 常见问题

Q：`合同实际结束日期`和`合同预计结束日期`什么区别？  
A：合同未终止时，合同尚无预计结束日期（或者结束日期是9999.12.31），系统会根据合同签订规则计算出预计结束日期。